4月8日，公司党委组织召开2020年第3次党委中心组理论学习（扩大）会，专题研究企业发展深化改革路径。党委书记于旭东，党委委员、副总经理吴玉泉分别作主题发言，公司其他领导班子参与交流研讨。总部部门负责人、在深二级单位党政主要负责人参加研讨学习会。于旭东主持会议。
会议学习宣贯集团公司深化改革相关文件和国资委关于《“双百企业” 推行经理层成员任期制和契约化管理操作指引》和《“双百企业” 推行职业经理人制度操作指引》。
在研讨环节，于旭东强调，深化改革不仅是外部环境趋势，更是华泰发展的内在要求，需要全体华泰人以自我革命的精神参与到改革中。围绕“深化改革路径”，于旭东指出，深化企业改革，推动公司高质量发展的路径，一是促变革，转思想，强服务，弱管理；二是凝聚共识，形成合力，主动作为，真抓实干；三是激发内生动力，借鉴对标改革，改变目前现状。
吴玉泉围绕深化改革，从国企改革的发展历程、深化改革的问题导向和目标、必要的深化改革举措和思路建议以及有关深化改革的积极探索等方面作专题发言。他指出，实现公司高质量发展必须加快推进公司体制机制、商业模式、区域分布、产品结构、管控模式和运营效率的转变，在本部层级混合所有制改革、本部层级职业经理人和兼并重组等方面积极探索，促进各项改革高质量进行。
公司其他班子成员也分别围绕本次集体学习研讨专题，结合各自职责，认真分析公司化解遗留项目事项、项目管理、发展质量等工作存在的问题和差距，提出改革思路与举措，取得了收获，形成了共识。
